2018年11月27日上午10：30在一会议室召开了2018年新进教师交流座谈会，21名最近通过事业单位公开招聘和调入的教师参加了本次座谈会，成和平副书记出席了会议。会议由人事处处长赖芳主持，人事处相关人员参加了会议。
会议上，成书记首先对各位新教师加入我校表示热烈的欢迎，并希望大家能保持初心，开心工作。同时，学校将积极听取大家的诉求，更全面地做好服务工作。座谈会中，新进教师们畅所欲言，分别在科研工作、教学任务、绩效考核等方面发表了自己的感悟和看法。教师代表表示，很荣幸能进入我校工作，学校对科研工作很重视，但为了保证教学质量，提高教学水平，目前教学任务普遍偏重，导致科研时间减少，科研工作滞后，希望能完善相关的科研政策，合理调整考核制度；其次，部分新进教师对于自己的定位还很困惑，侧重方向还不明确，希望学校给出具体定位，提供能与有经验的老师和专家交流的平台。
成和平副书记和与会人员认真听取了大家的建议。赖芳处长总结到，对于老师们的建议会结合学校发展方向给予考虑，同时，希望学校、学院和老师三方能加强沟通，增进交流，达到信息的对称。最后，成书记总结到，对于如何系统全面地开展人事工作会好好的思考，也相信各项工作会落实到地。各老师提出的相关建议是学校在合格评估后走向另一个轨道会思考的内容，学校的发展依靠大家，希望大家对学校抱有信心，认真努力工作，把大家的科研能力，教学能力充分发扬。
